Comparer les revenus et les coûts.
La première étape est de calculer son budget annuel et/ou son budget mensuel.
A titre d'exemple, je vous propose la trame que j'ai réalisé pour notre vie à Francfort en Allemagne avec deux enfants en bas-âge. Je vous conseille de bien identifier les sous-catégories qui, d'une ville à l'autre, ou d'un pays à l'autre, peuvent varier dans des proportions difficilement imaginables pour un(e) petit(e) Frenchy.
REVENU BRUT
+ PRIME GARDE D'ENFANTS
- IMPOT SUR LE REVENU
- IMPOT SOLIDARITE
- COTISATION MALADIE 7.3%
- COTISATION RETRAITE 9.35%
- COTISATION CHOMAGE 1.5%
- ASSURANCE DEPENDANCE 1.175%
= REVENU NET
+ ALLOCATIONS
+ REMBOURSEMENTS DE L'ASSURANCE MALADIE
- LOYER NET (bien identifier les postes de charges)
- ELECTRICITE
- INTERNET ET TELEPHONIE FIXE/MOBILE / TAXE TELEVISION
- COURSES SUPERMARCHES
- DIVERS (pharmacie, poste, coiffeur, habillement, pressing, etc. )
- RETRAITS LIQUIDE
- FRAIS BANCAIRES
- BRICOLAGE ET DECORATION
- ASSURANCES PRIVEES (appartement, protection juridique, couverture mondiale, etc.)
- ASSURANCES PRIVEES COMPLEMENTAIRES
- AUTOMOBILES (assurances, garagiste, essence, financement, taxes, amendes) / TRANSPORTS
- FRAIS DE SCOLARITE ENFANTS
- PUERICULTURE
- SORTIES/VACANCES
Il est laborieux d'obtenir les informations comparatives, mais cela est un travail nécessaire.
Vous êtes expatrié(e) et ne maîtrisez pas parfaitement la langue locale, cela fera de vous une cible potentielle pour des employeurs et/ou des commerciaux opportunistes, aussi il est important de vous renseigner en amont.
Vous pouvez obtenir les élèments sur les coûts sur les blogs d'expatriés ou les groupes facebook (ce qui peut avoir tendance à légèrement agacer certains membres du groupe visé car les futurs impatriés posent toujours ces mêmes questions :-)
Mais il existe aussi un certain nombre de calculateurs internationaux que vous pouvez utililser.
SMART EXPATRIATION <-- ce calculateur détermine quel salaire il vous faudra dans votre nouvelle ville pour maintenir votre qualité de vie actuelle.
